Marc Wilhlemi

Geschäftsführer von integrate-it

Wenn man Dinge ändern möchte, muss man sie anders denken.
Marc Wilhlemi

"Wir definieren unternehmerischen Erfolg darüber, wie man ihn für die Gemeinschaft einsetzt.

Nach 20 Jahren integrate-it sind wir sicherer denn je, dass betriebswirtschaftliche Optimierung keinen Selbstzweck hat. Im Gegenteil müssen Unternehmen über den Eigennutz hinaus Verantwortung übernehmen, um Lebens- und Arbeitswelten zu verbessern. Sie dienen als Vorbild und leisten ihren Beitrag dazu, die gesellschaftliche Schere geschlossen zu halten. Denn eine starke Gemeinschaft ist der größte Gewinn. Für uns. Für Auftraggeber. Für den Rest der Welt."

So steht es auf der Internetseite von integrate-it und das leben sie in diesem IT-Unternehmen auch so.

Marc Wilhelmi gründete die Firma zusammen mit seinem kaufmännischen Partner vor mehr als 20 Jahren, nachdem er schon während seines Studiums der Energie- und Verfahrenstechnik sein erstes Unternehmen, wilhelmi.net gegründet und 7 Jahre lang geführt hatte.

Als Systemhaus ist integrate-it technologisch betrachtet nicht einzigartig. Technologische Kompetenz ist jedoch nur Mittel zum Zweck und Voraussetzung für saubere Arbeit. Der Mehrwert bei integrate-it und ein wenig „unfairer Vorteil“ liegt vielmehr in der von Auftraggebern oft bestätigten Lösungsorientierung mit Weitblick über das klassische Supportdenken hinaus. So werden Kunden im Bereich IT weitreichend entlastet, damit sie sich noch stärker auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Die Lösungen von integrate-it werden im Alltag angenommen, weil sie über den technologischen Aspekt hinaus die Unternehmenskultur berücksichtigen und dadurch Abläufe optimal unterstützen.

Die Grundhaltung des integrate-Teams spiegelt sich auch darin wieder, dass sie recht viele NGOs als Kunden betreuen und sich alle im Team genau mit dieser Art von Kunden besonders wohl fühlen.
Darüber hinaus engagieren sie sich sowohl finanziell als auch ganz praktisch in einer Reihe von sozialen Projekten in ihrem Umfeld.

Nachhaltigkeit ist bei integrate-it sowohl ein Thema des Umgangs mit den eigenen Ressourcen - von der Gesundheit der Teammitglieder bis hin zur Frage ob und wenn ja, wieviele Autos die Firma eigentlich zur Erledigung ihrer Aufträge braucht. Aktuell sind es bei 37 Mitarbeitenden 4 E-Autos, die zum Teil im Pool genutzt werden. Der Rest geht über den Bahn, ÖPNV, Fahrräder und ggf. auch mal die Nutzung eines öffentlichen Carsharing-Anbieters. Hört jedoch dort noch lange nicht auf.

Nachhaltigkeitsüberlegungen spielen bei allen Einrichtungen, die integrate-it für seine Kunden vornimmt, eine Rolle und fließen selbstverständlich mit in die Beratung ein. Sie sind jedoch auch regelmäßig Gegenstand von Diskussionen im Team zu internen und externen Prozessen und Herausforderungen.

Wir freuen uns auf ein Forum zu Nachhaltigkeit in der IT mit Marc und weiteren Kolleg*innen aus verschiedenen IT-Unternehmen und Dir und mir als "gemeine" User*innen beim Kongress im September.

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